Gestion des opérations quotidiennes

Avec Poka, vous améliorez la clarté des informations concernant la production

Améliorer la visibilité, la communication et la collaboration grâce à un registre numérique centralisé

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Saisir
Les opérateurs de première ligne publient en temps réel des mises à jour importantes concernant la production.
Saisir
Réviser
Les publications sont révisées quotidiennement et les problèmes sont signalés.
Réviser
Assigner
Les tâches sont assignées aux employés pour en assurer la responsabilité.
Assigner
Centraliser
Les rapports sont centralisés et visibles dans le fil d’actualité.
Centraliser
Partager
Les opérateurs peuvent surveiller les indicateurs clés de performance de l’équipement via la connexion avec le MES.
Partager
Repérer
L’outil fil d’actualité permet de cibler les opportunités d’amélioration continue.
Repérer
Communiquer
Les mises à jour globales sont envoyées à l’ensemble des membres de l’usine.
Communiquer
Replay Webinar Poka

Les avantages

Productivité des superviseurs

Adieu la numérisation et l’envoi manuel des rapports !

Réunions
plus efficaces

Suivi facilité des signalements des problèmes et de l’assignation des tâches

Meilleur
compte-rendu

Chaque employé peut signaler facilement les événements liés à la sécurité, la santé et la qualité.

Visibilité

Tenue d’un registre centralisé des communications, des tâches et des événements.

Uniformité

Amélioration de la communication et diminution des incohérences

Engagement

Création d’une culture de l’amélioration continue.

Poka gère
la formation en usine

Changements de quarts

Gestion des idées d’amélioration continue

Réunions par échelon

Communication interdépartementale

Signalement des problèmes

Annonces à l’échelle de l’entreprise

Mises à jour concernant la production

Mises à jour concernant la santé et la sécurité

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ArcelorMittal utilise les vidéos Poka dans les processus d’exécution. L'objectif est de favoriser la communication entre les employés et ainsi de faire circuler l'information efficacement.

Dany Nadeau
Directeur d’usine
ArcelorMittal
duvaltex-poka

Poka est une solution très utile pour les communications inter-départementales et pour la rétention du savoir. Duvaltex utilise aussi l'outil comme un incitatif au partage des meilleures pratiques entre les employés.

François Chevarie
Vice-Président exécutif
et chef des opérations
Duvaltex
leclerc-poka-1

Le groupe Leclerc a vu en Poka l’occasion parfaite afin de surmonter ces principaux défis. Les problèmes qui, auparavant, prenaient des heures à résoudre sont maintenant réglés en quelques minutes.

Marcela Muñoz
Directrice Unité d'Affaire
Leclerc
isothermic-poka

Le point fort de Poka c'est d’être en mesure de documenter nos procédures, de pouvoir les partager facilement et de permettre un échange de nos meilleures pratiques. La communication en interne, comme le climat, sont bien meilleur grâce à Poka.

Marquis Thibault
Coordinnateur Amélioration Continue
Isothermic
masonite-poka

Suite aux neuf accidents survenus en 2015, une prise de conscience s’est faite chez nos employés, grâce entre autres à l’utilisation de Poka. Poka aura su répondre non seulement aux attentes initiales de Masonite, mais aura également apporté plusieurs avantages additionnels.

Jonathan Turcotte
Directrice d'usine
Masonite
soprema-poka

Comme le contenu est maintenant standardisé, les vidéos sont devenus d’excellents compléments pour l’aide à la tâche de nos employés. Près d'un an après l'installation de Poka, plus de 280 vidéos ont été produites, et Soprema utilise aussi l'outil comme un incitatif de recrutement à l'interne.

Stéphane Beaulé
Directrice d'usine
Soprema
westrock-poka

Les économies de temps sont importantes. Le contenu de formation qui est produit au travers de la plateforme Poka simplifie, chaque jour, la tâche de tous les employés. Le support vidéo nous permet d'éliminer les confusions et les pertes de temps.

Martin Rainville
Contrôleur
Westrock

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